 |
Lina Alcala is Chief People Officer bij Tinder en heeft daarin wereldwijde verantwoordelijkheid voor human resources, interne communicatie, DE&I (Diversity, Equity & Inclusion) en werkplekervaring voor 's werelds populairste app om nieuwe mensen te ontmoeten. Gedurende haar 6 jaar durende dienstverband heeft ze de organisatie geleid door een snelle groei van 100 naar meer dan 600 werknemers, heeft ze het wereldwijde bereik van het bedrijf uitgebreid naar 15+ nieuwe markten in APAC, EMEA en LATAM, en heeft ze de fusie en overname van Tinder door Match Group, een S&P 500 bedrijf, geleid.
Voordat ze bij Tinder kwam, was ze 2 jaar werkzaam bij Hulu waar ze leer- en ontwikkelingsstrategieën leidde ter ondersteuning van de lancering van Hulu's nieuwe live-tv SVOD-product. Voordat ze bij Hulu kwam, werkte ze bij BlackLine Systems, een B2B-softwarebedrijf dat het proces van de financiële afsluiting automatiseert, waar ze het team hielp uitbreiden van 100 naar 250 werknemers door hun talentmanagementteam te leiden.
Lina heeft een bachelorgraad in Psychologie van de Universiteit van Californië, Los Angeles en een M.A. in Organisatorische Ontwikkeling van Alliant University.
